Нижегородский водоканал оформил соглашение с Федеральным центром компетенций

Нижегородский водоканал одним из первых подписал соглашение о сотрудничестве с Федеральным центром компетенций. Документ был оформлен в рамках действующего проекта по поддержке производительности труда.

Федеральный центр компетенции осуществит передачу опыта сотрудникам организации. ФЦК осуществит адресную поддержку, которая будет реализована непосредственно на предприятии в виде индивидуальных решений, направленных на увеличение производительности. Повышение уровня профессиональной отдачи будет реализовано, прежде всего, за счет оптимизации различных потерь.

За 2 месяца работы программы по внедрению «бережливого производства» Нижегородскому водоканалу удалось добиться прироста производительности труда на 12%. Экономия рабочего времени составила не менее 63 минуты в день.

Сокращение издержек, в рамках действия программы, осуществляется не за счет снижения комфорта работы для сотрудников предприятия. На фоне оптимизации расходов уделяется достаточное внимание и условиям труда на объектах коммунальной инфраструктуры. Самым заметным улучшением была установка обогревателей в аварийно-ремонтных мастерских.